Intern validitet
Intern validitet refererer til hvor godt en undersøgelse er designet og udført, så den måler det, den rent faktisk søger at måle. Det handler om at sikre, at eventuelle resultater eller konklusioner er sande og pålidelige.
For at opnå intern validitet skal en undersøgelse være fri for fejl og bias. Dette kan opnås gennem en omhyggelig udvælgelse af deltagerne, klare operationelle definitioner af variabler og kontrol af eventuelle forstyrrende faktorer.
Et eksempel på en undersøgelse med høj intern validitet kunne være en randomiseret kontrolleret forsøg, hvor deltagere tilfældigt tildeles enten en behandling eller en placebobehandling, og hvor alle andre variabler holdes konstante.
Der er dog visse udfordringer med intern validitet, især når det kommer til generalisering af resultater til andre populationer eller situationer. Det er derfor vigtigt at være opmærksom på både intern og ekstern validitet i enhver undersøgelse.
For mere information om intern validitet, se Wikipedia.