Validez predictiva

Validación predictiva

La validación predictiva es una forma específica de evaluación en la que se mide la capacidad de una prueba para predecir un resultado futuro. En otras palabras, se mide cuán bien una prueba puede predecir un resultado específico. Por ejemplo, un test psicológico para la depresión clínica podría ser validado para predecir la necesidad de tratamiento en un período de seis meses.

Los estudios de validación predictiva generalmente miden la capacidad de una prueba para predecir un resultado a través de la correlación entre los resultados de la prueba y el resultado deseado. Esta correlación es una medida estadística de la capacidad de una prueba para predecir el resultado. Cuanto mayor sea la correlación, mejor será la capacidad predictiva de la prueba.

Otra forma de evaluar la validación predictiva es medir la precisión de la prueba. Esto se logra comparando los resultados de la prueba con el resultado deseado. Por ejemplo, una prueba de embarazo podría ser evaluada para su precisión mediante la comparación de los resultados de la prueba con una prueba de embarazo independiente.

A continuación se proporcionan algunos ejemplos de validación predictiva:

  • Validación predictiva de un examen de ingreso a la escuela de medicina para predecir el éxito académico.
  • Validación predictiva de una prueba de trabajo para predecir el desempeño en el cargo.
  • Validación predictiva de una prueba de IQ para predecir el éxito académico.

La validación predictiva es una herramienta útil para evaluar la eficacia de una prueba. Aunque la validación predictiva es una forma útil de evaluar una prueba, no es una medida definitiva de la validez de una prueba.

Referencias: